お気軽にお問い合わせください。
女性の視点とチームの力で「その人らしい暮らし」を支えませんか。
あなたの気づきが誰かの暮らしを変えていく
- ご本人の思いや生活上の希望を丁寧に伺い、ケアプランへ反映します。
- ご家族ともこまめにコミュニケーションを取り、安心して暮らせる環境づくりを支えます。
- 介護スタッフや看護師などと連携し、チームでより良いケアを考えます。
- 日々の様子や変化に目を配り、その方に合った支援を継続的に見直します。
- スタッフ同士が支え合う風土のもと、経験やブランクに応じたサポートを受けながら働けます。
ウッディタウン高崎南のケアマネージャーは、ご入居者様やご家族の声に丁寧に耳を傾け、その方らしい生活を一緒に考える仕事です。日々のヒアリングを通じて、好みや生活リズム、大切にしていることを理解し、一人ひとりに合ったケアにつなげていきます。介護・看護・事務スタッフと連携しながら、希望を形にしていくやりがいを感じられる職場です。
女性の視点を生かして
一人ひとりに合った支援を
日々の思いに耳を傾け、希望を支援へつなぐ。
-
Point 01
思いを丁寧に受け止めるケアマネージャーの仕事は、サービスを整えるだけではありません。利用者やご家族との対話を重ね、言葉の奥にある願いや不安にも目を向けます。安心して話していただける関係を築くことが、その人らしい支援を考える第一歩です。 -
Point 02
暮らしのリズムを知る食事や趣味、休息の取り方など、毎日の過ごし方は一人ひとり異なります。丁寧に話を聞き、好みや生活リズムを理解することで、本人にとって無理のない支援を検討できます。何気ない会話や小さな気づきも、ケアプランを考える大切な手がかりです。 -
Point 03
気づきをチームで形に相手の思いをくみ取る力は、介護スタッフや看護師などとの連携にも生かされます。気づいたことを共有し、それぞれの専門性を持ち寄ることで、より適した支援につなげられます。チームで考えた工夫が利用者の笑顔や安心につながることは、大きなやりがいです。

一人で抱えないチームで支えるから安心
ケアマネージャーの仕事は、一人で利用者様を支えるものではありません。ウッディタウン高崎南では、介護職・看護師・事務スタッフなど、異なる役割を担う職員が日々情報を共有し、それぞれの視点を生かしてケアに取り組んでいます。利用者様の小さな変化や気づいたことを気軽に伝え合うことで、一人では見落としがちなニーズにもチームで向き合い、その方らしい暮らしを支える方法を考えていきます。
ケアの進め方に迷ったときや、対応に困ったときも、周囲に相談しやすい環境です。経験や職種にかかわらず声をかけ合い、必要なときには一緒に考えることを大切にしています。ケアマネージャーとしての経験が浅い方や、仕事にブランクがある方も、先輩や他職種の仲間から学びながら、少しずつ自分らしい関わり方を見つけていけます。
また、急な休みが必要になった場合も、職員同士で状況を共有し、協力して業務を支え合う風土があります。誰か一人に負担が偏らないように助け合うことは、安心して働き続けられる職場づくりにつながると考えています。女性の視点やこれまでの経験を生かしながら、仲間とともに利用者様の暮らしを支える。チームの一員として、ケアマネージャーの新しい一歩を踏み出してみませんか。
ケアの進め方に迷ったときや、対応に困ったときも、周囲に相談しやすい環境です。経験や職種にかかわらず声をかけ合い、必要なときには一緒に考えることを大切にしています。ケアマネージャーとしての経験が浅い方や、仕事にブランクがある方も、先輩や他職種の仲間から学びながら、少しずつ自分らしい関わり方を見つけていけます。
また、急な休みが必要になった場合も、職員同士で状況を共有し、協力して業務を支え合う風土があります。誰か一人に負担が偏らないように助け合うことは、安心して働き続けられる職場づくりにつながると考えています。女性の視点やこれまでの経験を生かしながら、仲間とともに利用者様の暮らしを支える。チームの一員として、ケアマネージャーの新しい一歩を踏み出してみませんか。
経験を重ねるたび広がるケアマネージャーの可能性
ケアマネージャーの仕事では、ご本人やご家族の思いを丁寧に受け止め、介護職や看護師など多職種と共有しながら、必要な支援を形にしていきます。日々の関わりの中で、相手の話を聞く力や状況を整理する力、周囲と連携して調整する力が少しずつ磨かれていくことも、この仕事の魅力です。自分の提案がチームの支援につながり、ご本人の安心した暮らしを支えられたときには、大きなやりがいを感じられます。
ウッディタウン高崎南では、介護職・看護師・事務スタッフがそれぞれの役割を担いながら、チームでお客様を支えています。判断に迷うときや対応に悩むときも、一人で抱え込まず、周囲に相談しながら進められる環境です。仲間と意見を交わすことで新たな視点に気づき、経験を次の支援に生かしていけます。
ブランクのある方も、これまでの経験や不安を確かめながら丁寧にサポートします。すぐにすべてを一人で担うのではなく、職場の流れや業務を周囲と確認しながら、できることを一つずつ増やしていけます。人と向き合う力を生かし、仲間と学び合いながら、ケアマネージャーとして新しい一歩を踏み出してみませんか。
ウッディタウン高崎南では、介護職・看護師・事務スタッフがそれぞれの役割を担いながら、チームでお客様を支えています。判断に迷うときや対応に悩むときも、一人で抱え込まず、周囲に相談しながら進められる環境です。仲間と意見を交わすことで新たな視点に気づき、経験を次の支援に生かしていけます。
ブランクのある方も、これまでの経験や不安を確かめながら丁寧にサポートします。すぐにすべてを一人で担うのではなく、職場の流れや業務を周囲と確認しながら、できることを一つずつ増やしていけます。人と向き合う力を生かし、仲間と学び合いながら、ケアマネージャーとして新しい一歩を踏み出してみませんか。
まずは見学から
あなたらしい働き方を相談しませんか?
ケアマネージャーの仕事内容や勤務形態について気になることがあれば、応募前でもお気軽にご相談ください。「自分の経験を生かせるだろうか」「家庭と両立できる働き方はあるだろうか」など、一人ひとりの不安や希望を伺いながらご案内します。勤務形態によって夜勤がある場合もありますが、ライフスタイルに合わせた働き方についてもご相談いただけます。募集内容や職場の雰囲気など、知りたいことを遠慮なくお聞かせください。
職場見学も随時受け付けています。実際の環境やスタッフ同士の連携を見ていただくことで、働くイメージをより具体的に感じていただけます。見学をご希望の方も、まずはお問い合わせください。
ウッディタウン高崎南では、スタッフが互いに支え合いながら、お客様一人ひとりの暮らしを大切にしています。新しい一歩を踏み出すか迷っている方も、まずは電話またはメールでお気軽にご連絡ください。電話:0274-42-0077/メール:info@woodytown.com
職場見学も随時受け付けています。実際の環境やスタッフ同士の連携を見ていただくことで、働くイメージをより具体的に感じていただけます。見学をご希望の方も、まずはお問い合わせください。
ウッディタウン高崎南では、スタッフが互いに支え合いながら、お客様一人ひとりの暮らしを大切にしています。新しい一歩を踏み出すか迷っている方も、まずは電話またはメールでお気軽にご連絡ください。電話:0274-42-0077/メール:info@woodytown.com
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